7000-10000 元/月

店长/卖场经理

门店店长

饭补加班补助五险一金包住年龄25-35岁

1-2年 · 高中以上学历 · 招1人

南京玄武地铁1号线地铁2号线新街口

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职位描述

1、在运营部经理的领导下，全面管理店面的工作，认真贯彻执行运营部主管的批示和要求，对店面的所有事务进行组织、协调、监督、控制。
2、严格要求自己，遵守公司的一切规章制度、从我做起、努力做到既是一个优秀的售货员，又是一个合格的领导。
3、要根据每个员工的个性、能力、妥善地安排其工作，充分发挥和调动每个员工的积极性、主动性。
4、要加强业务学习，熟悉订货的操作程序，掌握一些销售上的、管理上的技巧以及店面所售产品的性能、特点等业务知识，努力提高自身及员工素质。
5、高度明确店面每时刻的销售情况，做到每日报单的基本准确，认真填写工作日报表，针对生产、质量、服务等方面的情况汇报。
6、要主动关心员工的工作和状况、多与员工沟通，帮助员工解决一些实际问题，处理问题要公开、公正、一视同仁、不殉私情、以身作则。
7、要多从管理上、销售上考虑问题，积极与营业主管和广告策划人员配合，多提建议，共同将工作做得更好。
8、店长领班要密切配合，领班要主动协助店长的工作，一起搞好店面管理，店长不在时，全权负责店面管理。
9、店长日常工作：
10、每天必须召开班前小会，向员工布置工作任务，掌握员工的出勤状况。
11、随时检查店面及店外围的环境卫生，确保店面清洁整齐，店外围没渍水、垃圾等。
12、检查售货员的仪容、仪表、仪态，使其做到整洁、大方、得体。
13、经常检查柜台、货架产品是否整齐、充足，店面库存产品是否充足。
14、注意检查产品质量，如发现异味、变质、不卫生品及时进行处理，并将情况向上级汇报。
15、时刻关注售货员的服务是否规范，及时进行纠正和示范。
16、根据顾客的要求和店面的销售情况有计划地进行订货。
17、营业期间要多巡视，发现问题及时解决，处理临时突发事件，如顾客投诉等，不能处理的马上通知上级主管。
18、下班前要仔细做好交接班工作，应召集员工开短会，总结一天的工作情况。
19、下班时，要督促员工关好电制、水源及门窗等。
20、处理店长职责范围内的其他工作。
21、要主动关心员工的工作和状况、多与员工沟通，帮助员工解决一些实际问题，处理问题要公开、公正、一视同仁、不殉私情、以身作则。
年龄要求：25-35岁

公司介绍

昆山麦田香草食品有限公司,成立日期:2018年06月15日,创建于昆山市,企业注册地址:昆山市花桥镇横塘路37号2号厂房;诚挚邀请您的加入！